【在宅勤務】リモートワーク3週間目突入!?


顔入社2年目 岡崎

こんにちは、入社2年目の岡崎(オカザキ)です!
ドラマ「テセウスの船」の犯人は一体…!?ドキドキ。

ついに、
当社も3月からリモートワーク(在宅勤務)を実施いたしました。
 
皆さんお分かりのように、
コロナウイルスの影響ですね。

 
アトルクスでは、
以前ブログでお別れの話をした「例の先輩」が、
実は今、嬉しいことに在宅勤務として、再び当社で働いています。
 
しかし、
それ以外では大々的にリモートワークを実施したことがありませんでした。

 

例の先輩の話(社内イベント)はコチラ👇
https://www.attolux.co.jp/recruit2/event/dinner_party

 

そんな当社も、社員の人数が増えるにつれ、
コロナ対策として社員の健康を守るべく、
在宅勤務を開始したのです。

 

今回のブログでは、
実際に私がリモートワークを実践して感じた、
 


在宅ワークのメリット・デメリットとは?
在宅ワークに向いてる人・向いてない人とは?
リモートワークの将来性とは?
コロナウイルスによる転職への影響とは?

 

について、書かせていただきます。

 

在宅ワークのメリット・デメリットとは?

 

さて、私がこの2週間ほどリモートワーク(在宅勤務)をしてみて
1番良かったことは、「時間」

 

特に、朝の準備や通勤の余分な時間がなくなり、
有効に使える時間が増えるのが良いと感じました。

 

ストレスが無いのと、
余裕ができるので、日ごろできないプラスアルファの勉強もはかどります。
意外とこれが、とてつもなく「楽ちん」ということに気づきました!

 

2つめに良かったのは、
自分の集中しやすい環境を自分で作れること。

 

私は、集中モードになると周りの音をシャットアウトしてることがあるのですが、
集中までの過程で好きな音楽を流して、リズムに合わせながら楽しく仕事をしたりしてます(笑)

 
集中

 

 

デメリットとして感じたのは、
やはり「コミュニケーション」

 

基本、メール・チャットを通しての会話になるので、
細かく連絡を確認し、すぐにレスポンスする必要があります。

 

というのも、
指示の内容が伝わったのか、業務を依頼してもいいのか等
返事がすぐにこないと、相手の状況が分からないからです。

 

初日は、私自身レスポンスが遅くなってしまい、
ここに不便さを感じましたが、
音を鳴らすようにするなど工夫することで、改善できました。

 

「連絡・返信」の大切さを身に染みて実感できたことで、
レスポンスの質改善となる良い経験となっています。

 

また、コミュニケーションとして、
メール・チャットでは
分からないことを気軽に聞けなかったり、
気軽に教えてあげられなかったりします。

 

分からないことに関して、ライブ通話で対応できるものの、
やはり「気軽」さがないため、
特に新入社員や担当の仕事に慣れていない状態でリモートワークに挑むのは難しいと感じました。

 

そして、私の反省点ではありますが、
表情が見えない時間が多いからこそ、
メールの文章が相手に冷たく伝わることもあるのではないかと思います。

 

そこで今後チャットでは、絵文字やスタンプを利用することで
フォローできるようにしようと考えています!

 

残りのマイナスポイントは・・・、
職場の上司や先輩・皆さんと会えないのが、やっぱりちょっぴり寂しいかな(笑)

 
てへぺろ
「てへぺろ。」

 

とはいえ、リモートワークの個人的総合評価は、
「有効な時間」に重きを置いているので、
メリットが多いように感じました。

 

在宅ワークに向いてる人・向いてない人とは?

 

向いてる人・向いていない人のポイントは細かく考えると、
多くあるかと思いますが、

 

結論、
仕事が好きかどうか」が重要なのではないかと思います。

 

仕事が好きであれば、
何かと言い訳を他に作らず自己管理もしっかりできるはず。

 

仕事とプライベートのオンオフ問題も、
仕事が好きであれば困らないはず。

 

ただし、
家に居てもあくまで「仕事」をしているわけですので、
周りの方の理解・支えという環境がある前提の話になりますよ!

 

リモートワークの将来性とは?

 

色んな場所で仕事ができる「リモートワーク」は注目されています。

 

そして特に、当社含め
WEB業界ではリモートワークが実現しやすいです。

 

例えば、当社のように「家族が転勤することになった」という
予想外なことにも対応できますし、
「子育て・介護と両立したい」という方の
負担を少しでも減らすことができます。

 
在宅ワーク

 

完全にリモートワークを機能させるには、
就業管理を徹底する等大きな課題はあります。
しかしこういった機会を活かし、
ライフスタイルにあった働き方が増える道づくりとして、一生懸命私も努力します。

 

 

コロナウイルスによる転職への影響とは?

 

最後に、コロナウイルスによる転職への影響についてですが、
今現在転職をしたいと考えている方、
コロナウイルスの影響で求人が減っており不安な状況かと思います。

 

会社によっては、
コロナウイルスによってキャンセルが殺到する等、
売り上げが下がり実態経済にも影響が及んでいるようです。

 

正直なところ、
WEB業界でもリモートワークが始まったりしていますので、
みっちり教わりたい未経験者の方は特に、
コロナが落ち着いた頃を見計らって動かれるのが得策です。

 

自己研磨の期間にするなど、有効な時間活用をおススメいたします。

 

 

以上!
本日はここまで!!

 

最後に

 

このブログを通してお伝えするのは、

 

● 当社に入る前にかかえていた疑問不安
● そして入社してから感じた様々なこと。
● さらに、ぶっちゃけトークなどのリアルも。

 

少しでもあなたに、アトルクスがどのような会社なのか
お伝えすることができたのなら、私は大変うれしいです!

それでは、ご自愛くださいませ。

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